Tengo que hacer cuadro resumen sobre buenas prácticas para el desarrollo de competencias en la carrera que estudio y mi carrera es administracion de empresa ayuda.
En resumen
Administración de Empresas. Para desarrollar las competencias de tu carrera primero debes conocer cuáles son esas competencias y luego, ejecutar acciones que te lleven a desarrollarlas.
Administración de Empresas.
Para desarrollar las
competencias de tu carrera primero debes conocer cuáles son esas competencias y
luego, ejecutar acciones que te lleven a desarrollarlas.
Para cualquier
carrera, las competencias pueden clasificarse en tres dimensiones : saber
(conocimiento académico), saber hacer (conocimiento práctico) y saber ser
(actitud de la persona).
- Saber : Esta dimensión tiene
que ver con los conocimientos académicos específicos que deben tenerse para
poder ejercer la carrera, tales como, fundamentos de administración
(planificación, organización, dirección y control), conocimientos sobre leyes,
contabilidad y conocimientos más específicos de cualquiera de las ramas de la
administración en las que se pretenda ejercer, por ejemplo, marketing, recursos
humanos o finanzas.
Para desarrollar esta
competencia es necesario estudiar minuciosamente la historia y cada teoría de
la que nace la administración, además podrías hacer cursos específicos que
traten de temas en los que sientas que tienes debilidad.
- Saber hacer : Se refiere a
las habilidades prácticas que deben ejecutarse en la carrera tales como llevar
libros contables, manejar programas administrativos digitales, saber hacer
flujogramas, entre otros.
Para adquirir
agilidad en el saber hacer, es necesario primero atreverse a poner en práctica
los conocimientos adquiridos, así como también, motivarse a estar en constante
mejoramiento para dominar la mayoría de estas habilidades.
- Saber ser : El administrador
debe tener actitud emprendedora, saber comunicar, motivar, coordinar, liderar y
resolver conflictos en el equipo.
Lo mejor para poder
desarrollar una buena actitud en tu campo profesional es rodearse de personas
exitosas en el área que puedan servir como modelo a seguir y mentores, pues de
ellos, se aprenderá no sólo los conocimientos académicos o técnicos, sino
también, el comportamiento ético que debes tener como profesional.
Para el desarrollo de competencias, debe establecerse los siguientes caracteres : El saber, saber hacer y saber ser, los cuales se identifican según las siguientes características : Saber : Se relaciona al conocimiento…
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Respuesta : por queayuda a administrar las cuentas , impuestos y valores graficosExplicación :