¿cuáles son las habilidades más importantes para los gerentes de primera línea o funcionales?
¿cuáles son las habilidades más importantes para los gerentes de primera línea o funcionales? , por favor.
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En resumen
Los gerentes de primera línea, son las personas responsables del trabajo de las demás, queocupan el nivelmas bajo deuna organización. Los gerentes de primera línea manejan sus departamentos.
Los gerentes de primera línea, son las personas responsables del trabajo de las demás, queocupan el nivelmas bajo deuna organización.
Los gerentes de primera línea manejan sus departamentos.
Asignan tareas, administran el flujo de trabajo, controlan la calidad del trabajo, hacen frente a los problemas de los empleados y mantienen informados a los gerentes medios y ejecutivos, de los problemas y éxitos del nivel operativo de la empresa.
Mientras que los gerentes ejecutivos planean la estrategia global de la empresa y los gerentes medios establecen los presupuestos y la planificación de cómo llevar a cabo la estrategia de la empresa, los gerentes de primera línea dirige a las personas que realizan el trabajo que produce los productos y servicios de la empresa.
Los gerentes funcionalessólo son responsables de un área funcional.
Los representantes y especialistas de servicio al cliente trabajan directamente con los clientes de una compañía, respondiendo preguntas, proporcionando información, realizando investigaciones y lidiando con quejas.…
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Respuesta : El gerente necesita conocer la personalidad de sus colaboradores para poder poner objetivos en la empresa y poder lograr el buen desarrollo de esta. Los colaboradores deben ser personas efectivas,…
1 - Son sumamente importantes para mantener un orden interno muy estructurado por departamentos, que tendrán su diversa función y su respectiva evaluación. 2 - Ventajas : •Aumenta la productividad•Evitamos perdida de…