Que se entiende sobre el enfoque a la competencia laboral?
Que se entiende sobre el enfoque a la competencia laboral.
Que se entiende sobre el enfoque a la competencia laboral.
En resumen
Respuesta : null10' Enfoque de competencias laboralesUniversidad de Champagnat - Licenciatura en RR. HH. Domingo 28 De Julio De 2002¿Qué aporta el enfoque de competencias?
Respuesta : null10' Enfoque de competencias laboralesUniversidad de Champagnat - Licenciatura en RR.
HH. Domingo 28 De Julio De 2002¿Qué aporta el enfoque de competencias?
El enfoque de competencias, si bien no es nuevo, sí se adopta recientemente para sustituir al tradicional enfoque basado en rasgos de personalidad.
¿En qué se diferencian ambos enfoques?
• Enfoque de RasgosPlanteamiento básico : Se definen las características (rasgos subyacentes) que deben tener las personas para ocupar un puesto determinado.
Sus principales inconvenientes son : Distintas personas atribuyen rasgos distintos a una misma conducta.
Por ejemplo, conductas que unos consideran como asertivas, para otros pueden ser agresivas, o señal de tozudez o de valentía….
Un enfoque teórico es una visión de un autor desde distintas perspectivas o corrientes, por ejemplo : Piaget postula su teoría desde un enfoque cognitivo, Sigmund Freud también postula su teoría pero desde una…
Historia : el concepto de competencias laborales fue creado a partir de los años 80 y 90, donde comenzaron a surgir ciertas competencias, considerando diversas alternativas de mejoría para ese entonces. Definición : las…
El enfoque de competencias (EC) emerge en el mundo globalizado para dar respuesta a las demandas de competitividad en un mundo laboral productivo e innovador, que requiere de empleados dispuestos a aprender y…
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