Sentido de los códigos de ética profesionales , si alguien me puede ayudar?

Los códigos de ética profesionales están basados en principios y valores organizacionales.

Los profesionales deben tener siempre un código de ética, que les de una pauta, o una guía, de cómo deben actuar en determinadas situaciones.

Los códigos de ética no son necesariamente obligatorios, pero para que un profesional haga su trabajo de la mejor forma, debe seguir los lineamientos que ese código de ética plantea.

Un código de ética es muy parecido a la educación que dan los padres en casa.

Los padres enseñan a sus hijos a no mentir, no robar, siempre ser honestos, dar lo mejor de sí mismos, a ser puntuales, a ser solidarios, a ser justos, entre otras cosas más.

Si bien es cierto los hijos no son obligados a hacerlo cuando crecen, ellos siempre siguen esas reglas de conducta que sus padres les enseñaron de pequeños.

Aplican valores y buena moral en su día a día.

Cuando no lo hacen, usualmente tienen muchos problemas y consecuencias con las que deben lidiar.

Con ese ejemplo en mente, los códigos de ética profesionales tienen sentido, porque en este caso ya no son padres los que nos enseñan a actuar de manera correcta, sino nuestros empleadores, jefes, maestros, etc.

Nos dan una pauta a seguir para que todos hagan bien su trabajo, y evitar problemas en nuestra profesión.

Es importante tener un código de ética profesional, ya que sin ello una organización, un profesional, o un gremio de personas, no tendrá claro lo que se debe o no hacer en su trabajo o desempeño.

Además, cada profesión es diferente, y demanda diferentes cuidados.

Los códigos de ética tienen valores básicos en común, pero en ciertas profesiones se hace hincapié en unas cosas, más que en otras.