A. ¿Qué características debe tener un buen líder? B. ¿Por qué en Colombia elegimos líderes que son inadecuados? ¿qué criterio debes desarrollar para saber elegir? C. ¿qué significa participar? D. ¿qué ventajas ofrece el voto democrático? E. ¿qué funciones tiene el gobierno escolar?
En resumen
A) a nivel personal : tener un panorama amplio, identificar problematicas, tener equilibrio para determinar beneficios a quienes representa, ser justo y humano. A nivel intrapersonal : saber dirigirse a las masas y otros representantes, tener un criterio equilibrado.
A) a nivel personal : tener un panorama amplio, identificar problematicas, tener equilibrio para determinar beneficios a quienes representa, ser justo y humano.
A nivel intrapersonal : saber dirigirse a las masas y otros representantes, tener un criterio equilibrado.
B) Debido a la falta de informacion de no saber que nos combiene y que nos afecta.
Tambien existe el caso de que en ninguna campaña es satisfactoria no generamos una diferencia (nueva campaña) para poder realmente traer beneficios a alguna comunidad y esto se genera porque somos una sociedad individualista, entonces si hubiera una nueva campaña debido a la falta de apoyo no generamos ningun cambio y es mas facil elegir dirigentes inadecuados.
C) participar a la sociedad es importante ya que en masa es mas notorio un movimiento.
Por lo tanto significa una mano mas a cierta causa.
D) ofrece la libertad de decidir quien representa a una comunidad y que es mejor para dicha comunidad y que no
e)administrar disfunciones conflictos carencias y servivios a instituciones en este caso de educacion.
Porque ellos van a representar al colegio en toda actividad que se presente.
1. el respeto a todos 2. El respeto de las opiniones de los demas esas son unas.
La democracia como forma degobiernoes la participación del pueblo en la acción gubernativa por medio del sufragio y del control que ejerce sobre lo actuado por el estado. El control sobre las decisiones políticas…
Alguien que sepa ser la cabeza de grupo y lidiar con la presion / Iniciativa / Deseo de cambio.