Escribe un ejemplo de la falta de valores en la aplicación de cada etapa del proceso administrativo?
Escribe un ejemplo de la falta de valores en la aplicación de cada etapa del proceso administrativo.
Escribe un ejemplo de la falta de valores en la aplicación de cada etapa del proceso administrativo.
En resumen
El proceso administrativo que rige las organizaciones se divide, generalmente en : 1. Planeación : Es donde se se determinan los objetivos y se indican los cursos de acción a seguir en el futuro.
El proceso administrativo que rige las organizaciones se divide, generalmente en :
1.
Planeación : Es donde se se determinan los objetivos y se indican los cursos de acción a seguir en el futuro.
Un ejemplo de falta de valores aquí podría ser que el gerente o el grupo de gerentes escoja un plan que perjudique a los trabajadores en pro de su beneficio, o uno que explote a los mismos.
2. Organización : Se establece la estructura necesaria, en orden jerárquico, para la administración de recusos y la asignación de actividades.
En este caso, de forma deshonesta, se pueden asignar presupuestos aumentados para actividades poco relevantes.
3. Dirección : Se ejecuta el plan ideado, de acuerdo a lo asignado durante la organización.
En este caso, podría guiarse de manera errada a algún trabajador neófito, con la finalidad de obtener un beneficio a cambio.
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