1. - ¿Qué tipo de modelo de diseño organizacional (orgánica o mecanicista) considera Usted que es el más adecuado para las empresas en el Ecuador? ¿Por qué?
Pul3
Analizando, no sólo el campo laboral del Ecuador, sino también las tendencias internacionales en la administración y gestión de personal, una forma mecanicista sería anticuada y no permitiría una adaptación al cambio lo suficientemente rápida para funcionar como negocio rentable en frente a la competición.
En cambio, un diseño orgánico le permitiría a la organización adaptarse de forma más rápida al cambio, además de permitir la utilización al máximo de sus recursos tanto humanos como materiales para la consecución de sus objetivos.
En las empresas orgánicas las competencias y el poder jerárquico es distribuido por los mismos integrantes, hay conocimiento de los objetivos de la empresa por todos sus integrantes y la interacción es más lateral, en…
Tu pregunta no es precisa pero si lo que deseas saber es por la estructura de la empresa en cuanto a organigrama eso lo define el empresario y va directamente ligado con la cultura empresarial, los mas utilizados son…
Proceso organizacional.